人力资源和社会保障部近日公开了企业年金运营的相关数据，企业年金近5年的总体收益率达到8.87%，比同期通货膨胀3.71%高出5.16%。另有数据显示，2012年上半年企业年金基金投资收益额为134.99亿元，加权平均收益率为3.80%。与此同时，近日有消息称，相关部门正在酝酿扩大企业年金基金投资范围。
    “目前，企业年金扩大投资股票市场比例的可能比较小，拓宽投资范围可能会向其他类型产品拓宽。”清华大学就业与社会保障研究中心主任杨燕绥昨日在接受《证券日报》记者采访时表示：“目前国有企业与银行企业年金占企业年金的80%以上，民营企业年金仅占一小部分。目前亟需调整养老金结构，要想扩大企业年金规模，只有调整了养老金结构，才能驱动民营企业年金发展。”
    事实上，人力资源和社会保障部、中国银监会、中国证监会、中国保监会联合发布了新修订的《企业年金基金管理办法》已于2011年5月1日起施行。该办法规定，投资股票等权益类产品以及股票基金、混合基金、投资连结保险产品(股票投资比例高于或者等于30%)的比例，不得高于投资组合企业年金基金财产净值的30%。
    人力资源和社会保障部社会保险基金监督司司长陈良近日也表示，根据新修订的《办法》的规定，与三会协调，目前正在研究将一些投资风险比较小，最近几年市场表现一直比较好的投资产品，纳入企业年金的投资范围，扩大委托人和投资管理人的选择空间，更好地实现多元资产配置，提高投资回报。
    近年来我国企业年金规模稳步增长，发展企业年金和职业年金已列入“十二五”规划，未来企业年金和职业年金将会有很大的发展空间。中国银行业协会副秘书长冯红日前在中国银行业协会养老金业务专业委员会举办的相关会议上表示，截至2012年6月末，进入市场运营管理的4198.61亿元企业年金基金全部托管在10家商业银行。
    陈良表示，人社部2011年专门下发了文件，审核同意了38个集合计划方案，下一步还准备再发展一批集合计划，现在有些机构已陆续申报集合计划。通过这个措施，既可以促进中小企业实行企业年金制度，又能实现集约经营降低管理成本，提高收益。
    “与企业年金集合计划作为一种呼应，通过投资管理人设立养老金产品，减少计划的组合数，降低管理成本，提高运营效率，是这两项计划的共同目标，就是前有集合计划，后有集合产品。”陈良透露。

摘自新浪网：