人社部部长尹蔚民:“十二五”每年最低工资标准调整不低于13%。
昨天,人力资源和社会保障部部长尹蔚民、副部长胡晓义就“当前我国的就业形势和社会保障事业发展”的相关问题回答中外记者的提问。尹蔚民澄清,我国职工养老金目前结余1.9万亿,不存在养老金缺口问题。国内也从未进行延迟退休试点工作。个别地方不是在试点延迟退休年龄问题,而是在延迟领取退休金的年龄。
需要纠正的是,个别地方不是在试点延迟退休年龄问题,而是在延迟领取退休金的年龄。现在还没有进行试点。
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有记者问,现在企业和事业单位的退休人员待遇差别较大,应该采取什么措施解决退休人员双轨制的问题。
对此,尹蔚民表示,从长远来说,要解决退休待遇差这个问题还是要推进机关和事业单位养老保险制度的改革。就这一问题去年通过的《社会保险法》已经做了原则的规定,我们现在也在积极地推进,现在已经在五省市开展事业单位养老保险改革试点,将来我们在总结试点的基础上要完善这一制度,到合适的时候会在全国范围内推行。在这一基础上我们再推进机关工作人员养老保险制度的改革。
扣除财政补助,去年13个省养老金有缺口
尹蔚民表示,我们国家的企业职工养老金目前结余1.9万亿,去年养老金收入大约为1.3万亿,支出约为1.2万亿,略有结余。所以从全国层面看,不存在养老金缺口的问题。我们既有当年的结余也有累计的结余。
去年财政对职工养老金的补助大约为1800多亿,如果扣除财政补助,有13个省有缺口,但是这种情况是一个不断完善的过程。也就是说我们从刚开始建立企业职工养老保险时全部是收不抵支,缺口逐渐在缩小,现在一直缩小到13个省,但是加上财政补助全部都是收大于支。
摘自 和讯网