从2008年开始经营企业年金管理业务的长江养老保险公司，经过六年多坚韧不拔的实践探索、创新发展，到今年5月下旬，所管理的养老金受托资产和投资资产规模双双突破四百亿，其中受托规模达到400.06亿，投资管理规模达到445.72亿。同时，长江养老在第一季度首家实现了主营业务的经营性盈利。这标志着长江养老专业化、规模化、多元化管理服务能力迈上新台阶，也打破了行业中经营年金业务的机构或业务板块长期存在的“年金资产保值增值，而管理机构股东不赚钱”的重大难题。

如何在服务社会多层次养老保障体系、在金融服务民生中，更大程度发挥专业养老金管理机构的价值，走出一条具有中国特色、养老金特征、长江特点的企业年金发展道路，一直以来是长江养老不断实践、探索、创新的主题。六年来，长江养老专心致志地围绕企业年金和养老金主营业务为目标，以前瞻的战略思维，以创新谋突破发展，以受益人利益最大为管理理念，以产品和服务创新促规模扩大，赢得市场和企业信任，在行业内取得了长期稳健、专业管理、高效服务的市场形象，管理规模逐年快速提升，弯道超车，尤其是投资资产管理规模的年增长速度达到72%。同时，在立足上海、面向全国发展业务上，不靠铺摊子搞人海战术，以差异化低成本的经营模式，取得了人均管理资产效率和增速在全行业第一的业绩和成果。

几年来，长江养老通过金色晚晴等集合计划的规模化集约化管理模式，通过投资公租房债权投资计划、国家电网、中石油等国家重大基础设施建设资产证券化产品，信托型养老金电子化服务模式创新，逐渐形成长江养老先行先试、引领行业的创新能力。并通过“两个聚焦”战略，在金融、电力、铁路、石油石化、军工等重点行业和广大中小企业中获得了的客户的信任，树立了良好的口碑，投资业绩不仅历年来均实现正收益，而且大幅超越行业平均水平，特别是在资本市场整体表现不佳的环境下，充分体现出养老金投资的长期稳健收益、波动性最小的优势，确保了广大职工利益的保值增值，得到监管部门的高度认可。

为了适应社保、金融改革的加快，以及互联网金融的发展，尽快实现公司盈利，长江养老在2013年进一步提出加快创新转型，不仅业内首家获得保监会批准的养老金资产管理业务资格，也作为养老保险公司首家成功发行了投资基础设施债权计划。长江养老已经逐渐从过去的单一年金业务向服务多层次养老保障体系，服务国资国企改革、服务养老财富积累的“一体两翼”发展的升级版战略方向发展。随着国家大力推进发展多层次养老保障这一系列政策红利出台，随着国家鼓励金融创新和资产管理业务和产品的发展，也随着企业年金规模的不断做大，长江养老将跨入新的发展机遇期，为中国养老金事业发展做出更大贡献。